El plan de estudios del Máster en Transformación para la Digitalización Empresarial responde a estos objetivos de formación especializada orientada al proceso de digitalización de empresas y equipos. Con este propósito, el plan de estudios se centra en áreas fundamentales como son los recursos humanos, la innovación y la estrategia de negocio, siempre desde una perspectiva digital. Consecuentemente, esta planificación de estudios se ha realizado desde un enfoque práctico, que parte de los contenidos teóricos para aplicarlos al análisis de la realidad del sector y al desarrollo de proyectos de digitalización e innovación en un escenario disruptivo y cambiante.
Organización de asignaturas:
Por otro lado, la organización de las asignaturas corresponde al siguiente orden. Primero, una materia que introduce al alumnos en los aspectos más innovadores de la gestión de los recursos humanos, la captación del talento y la administración de equipos digitales. Segundo, una materia centrada en el crecimiento empresarial a través de la innovación tecnológica. Tercero, una materia que aborda en los pilares fundamentales del mundo empresarial: la idea de negocio, la propuesta de valor, las estrategias de marketing digital y el proceso de transformación digital de la persona. Por último, el plan de estudios finaliza con la elaboración y la defensa del Trabajo Fin de Máster.
Estructura del Máster:
Por lo tanto, la estructura del plan de estudios responde a un planteamiento de la gestión empresarial que considera fundamental el conocimiento de las tendencias más innovadoras del sector empresarial, así como las nuevas posibilidades de negocio gracias al mundo digital.
Programa Académico
MÓDULO I: INNOVACIÓN EN LOS RRHH PARA LA INTELIGENCIA EMPRESARIAL
- Líder Digital: Cultura Empresarial digital y Liderazgo (6 ECTS)
- El equipo creador y la Gestión del Talento Digital (6 ECTS)
- Gestión de Equipos Digitales y el rol del Chief Happiness Officer (6 ECTS)
MÓDULO II: INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA PARA EL CRECIMIENTO EMPRESARIAL
- Metodologías para innovoar en el negocio: el uso de los datos (6 ECTS)
- Cloud Computing. Privacidad y Seguridad de Datos (6 ECTS)
- Red de Consenso Distribuido, Internet o Everything. AR/VR y Entidades (6 ECTS)
MÓDULO III: ESTRATEGIA Y NEGOCIO PARA LA DIGITALIZACIÓN EMPRESARIAL
- Evaluar el potencial de la idea: de la Idea al Negocio y del Negocio al Storytelling (6 ECTS)
- Investigación de Mercado, Diseño, Propuesta de Valor e Inversiones en Marketing Digital (6 ECTS)
- Transformación Digital de la Persona (6 ECTS)
MÓDULO IV: TRABAJO DE FIN DE MÁSTER (6 ECTS)
- El Trabajo Fin de Máster (TFM) se basa en el desarrollo de un proyecto de gestión de la economía verde. El trabajo debe integrar y desarrollar los contenidos formativos recibidos, capacidades, competencias y habilidades adquiridas durante el máster. Por otro lado, tendrá un enfoque práctico con el objetivo de preparar al alumno para las funciones que desarrollará en el mercado laboral. Por último, el TFM se realiza bajo la supervisión de un tutor académico que orientará, asesorará y planificará las actividades del alumno haciendo un seguimiento durante el periodo de duración del trabajo a desarrollar y colaborando en todo aquello que permita una buena consecución del mismo.
